1. Présentation du poste

Dans le cadre du renforcement de ses activités et de l'accélération de son développement commercial, un groupe de société recrute une Responsable Communication, Marketing et Développement Commercial Senior.

La personne recrutée aura pour mission principale de développer le portefeuille clientèle de l'entreprise, promouvoir ses offres et services, renforcer sa présence auprès des entreprises et institutions et contribuer activement à la croissance de son nouveau produit.

2. Principales missions

Développement commercial et prospection

Prospecter de nouveaux clients : entreprises, PME, grandes entreprises, institutions et organisations professionnelles

Développer et fidéliser un portefeuille de partenaires et de clients

Organiser des rendez-vous commerciaux et conduire les négociations jusqu'à la conclusion des contrats

Assurer le suivi des prospects et transformer les opportunités commerciales en ventes effectives

Communication et marketing

Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de communication et de marketing

Assurer la promotion de l'image et des services de la société

Développer des partenariats stratégiques avec les entreprises et institutions

Gestion et reporting

Constituer, développer et actualiser une base de données clients

Élaborer un plan de prospection et un calendrier d'activités commerciales

Produire des rapports périodiques sur les performances commerciales

Assurer le suivi des contrats, des engagements clients et des renouvellements

Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction Générale

3. Profil recherché

Être titulaire d'un Bac+3, Bac+4 ou Bac+5 en Marketing, Communication, Commerce et commercial

Justifier d'au moins 10 années d'expérience professionnelle pertinente

Avoir une solide expérience en développement commercial, prospection et négociation B2B

Disposer d'un réseau professionnel dans le secteur privé et institutionnel

Avoir une excellente capacité de persuasion et de négociation

Être autonome, dynamique, organisée et orientée vers les résultats

Avoir une excellente expression orale et écrite en français

Profil souhaité : Une candidature féminine est privilégiée, avec une expérience confirmée dans le développement commercial, la communication institutionnelle ou le marketing des services.

4. Compétences clés

Prospection commerciale et acquisition de clients

Négociation commerciale et conclusion de contrats

Élaboration de stratégies marketing

Gestion de la relation client

Développement de partenariats institutionnels

Maîtrise des outils numériques et des réseaux sociaux

Capacité à travailler avec des objectifs de performance

5. Conditions de rémunération

La rémunération proposée comprend :

Salaire fixe mensuel : 200 000 FCFA.

Commission commerciale : 15 % sur chaque client apporté personnellement et effectivement converti, selon les modalités de calcul et de paiement définies par l'entreprise.

La rémunération variable est destinée à valoriser directement les performances commerciales et la capacité de développement du portefeuille clientèle.

6. Dossier de candidature

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre :

Un CV détaillé et actualisé.

Une présentation succincte de leurs expériences et réalisations commerciales.

Objet : Candidature – Responsable Communication, Marketing et Développement Commercial Senior